~謹賀新年~ 新年のご挨拶申し上げます。 昨年は格別のご厚情を賜り、厚く御礼を申し上げます。 本年も社員一同、皆様にご満足頂けるサービスを心がける所存でございますので、何とぞ昨年同様のご愛顧を賜わりますよう、お願い申し上 […]
...介護の求人媒体を利用するだけでは、効果半減! 求職者に介護事業所をどうアプローチするかも重要 こんにちは! 北日本ケアサポートです! 前回は、NPO法人はなうたの理事である鷲尾が、介護人材を集められた具体的な方法をご紹介 […]
...辞める動機を作らせない! 介護現場におけるトップが行うマネジメントとは? 『「人が辞めない」介護現場のしくみの作り方』 こんにちは! 北日本ケアサポートです。 前回は、介護現場で優秀な人材の離職率が高いのはなぜか?...
辞める動機を作らせない! 介護現場におけるトップが行うマネジメントとは? 『「人が辞めない」介護現場のしくみの作り方』 こんにちは! 北日本ケアサポートです。 今回ご紹介する『「人が辞めない」介護現場のしくみの作り方』は...
北日本ケアサポートのグループ関連会社『NPO法人はなうた』は、なぜ介護人材を集められたのか? こんにちは! 北日本ケアサポートです。 私が2018年1月にNPO法人はなうたの理事に就任した当初は、札幌市清田区と豊平区の2 […]
...看取りとは? 不安を解消! 介護施設・在宅でのケアの考え方や進め方 No.2 『介護現場で使える看取りケア便利帖』 こんにちは!...
看取りとは? 不安を解消! 介護施設・在宅でのケアの考え方や進め方 No.1 『介護現場で使える看取りケア便利帖』 ...
介護事業所にて、介護保険請求業務を行っている方は必見! 介護保険被保険者証における「認定日」と「有効期間」の違い 北日本ケアサポート代表の鷲尾です。 弊社は毎月、何千人分もの介護保険請求の代行を行っております。 その請求 […]
...みなさんこんにちは!北日本ケアサポートです。 毎日寒い日が続きますね~。皆さんは体調崩しておりませんか? さて、今回は介護事業の運営についての最終回です。 これからの介護現場に、皆さんはどのような思いがあるでしょうか? […]
...みなさんこんにちは!北日本ケアサポートです。 年も明けて北海道はマイナス気温があたりまえの時期になってきました。 さて今回は、【CCRC構想】についてお話致します。 最近、私共の会社のある北海道札幌市の隣町「江別市」で大 […]
...さて、今回も介護事業の運営についてのお話です。 経営については「ヒト」「カネ」「モノ」の3つが一般的にあげられます。 課題としてまずは「ヒト」です。 介護職不足が加速する現在、いかにスタッフを確保するかが事 […]
...はじめまして。北日本ケアサポート、請求業務部の五條と申します。 今回は、『希望の介護モンテッソーリケア』という書籍のご紹介をさせていただきます。 【希望の介護モンテッソーリケア】 この本の著者は岡山県でグル […]
...『あの介護施設はなぜ、地域一番人気になったのか!!』 前回、時代とともに介護業界も変化し続けなければならない、と書きました。 *前回はこちら→あの介護施設はなぜ、地域一番人気になったのか!! No.1 『あの介護施設はな […]
...『あの介護施設はなぜ、地域一番人気になったのか!!』 介護という職業の一般的なイメージは、重労働、つらい、大変など、ネガティブなものが多いように思えます。 本の編著者である糠谷さんによれば、馴染みのない仕事は『よく理解さ […]
...リハビリと機能訓練の違いとは? こんにちは! 北日本ケアサポートです。 今回は、リハビリと機能訓練の違いをご説明したいと思います。 簡単に説明すると、デイケアなどが行う医療系リハビリとデイサービスの機能訓練の違いは、医師 […]
...介護報酬は基本的に3年ごとに改定される こんにちは! 北日本ケアサポートです。「施設から居宅へ」という明確な方向性のもと、加算による質の追及が始まっています。 「介護報酬の改定率」 介護報酬は、3年に一度の頻度で改定 […]
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